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Administrativa/o de gestión y personal
Actividad administrativaDescripción
Especialista en la gestión de personal y administración de una empresa. Su ámbito de responsabilidad incluye lo relacionado con la plantilla de la organización: desde la selección de candidatas/os para los diferentes puestos de trabajo hasta la gestión administrativa de sus contratos y nóminas. Realiza tareas de gestión administrativa y apoyo en el proceso de reclutamiento y selección como así también planes de formación y desarrollo de las/os trabajadoras/es.
Aptitudes Esenciales
Capacidad para trabajar en equipo, cooperación Capacidad de observación Capacidad de negociación y persuasión Capacidad de comunicación, relación social, amabilidad Qué estudiar
- Formación Profesional de Grado Medio
- Formación Profesional de Grado Superior
- Administración y finanzas
- Estudios Universitarios de Grado Medio
- Diplomatura en Gestión y Administración Pública
- Diplomatura en Relaciones Laborales
Salida Laboral
Empresa Privada
Oposición
- Empresas privadas: recursos humanos
- Bancos privados y públicos
- Cajas de ahorro
- Corporaciones de crédito y financiación
- Seguros
- Otros servicios financieros prestados a las empresas
- Administración pública
Información de Interés
El Real Decreto 310/1996, del 23 de febrero, establece el certificado de profesionalidad de la ocupación de administrativo de personal. Dicha información, se encuentra publicada en el Boletín Oficial del Estado, BOE 23-04-1996. El Real Decreto 797/1995, de 19 de mayo, ha sido el utilizado para establecer las directrices sobre los certificados de profesionalidad y los correspondientes contenidos mínimos de formación profesional ocupacional de este sector.