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		Administrativa/o de gestión y personal
Actividad administrativaDescripción
Especialista en la gestión de personal y administración de una empresa. Su ámbito de responsabilidad incluye lo relacionado con la plantilla de la organización: desde la selección de candidatas/os para los diferentes puestos de trabajo hasta la gestión administrativa de sus contratos y nóminas. Realiza tareas de gestión administrativa y apoyo en el proceso de reclutamiento y selección como así también planes de formación y desarrollo de las/os trabajadoras/es.
Aptitudes Esenciales
Capacidad para trabajar en equipo, cooperación
Capacidad de observación
Capacidad de negociación y persuasión
Capacidad de comunicación, relación social, amabilidadQué estudiar
    - Formación Profesional de Grado Medio
    
    
 
    - Formación Profesional de Grado Superior
    
        - Administración y finanzas
 
    
     
    - Estudios Universitarios de Grado Medio
    
        - Diplomatura en Gestión y Administración Pública 
 
        - Diplomatura en Relaciones Laborales
 
    
     
Salida Laboral
Empresa Privada
Oposición
    - Empresas privadas: recursos humanos 
 
    - Bancos privados y públicos 
 
    - Cajas de ahorro 
 
    - Corporaciones de crédito y financiación 
 
    - Seguros 
 
    - Otros servicios financieros prestados a las empresas 
 
    - Administración pública 
 
Información de Interés
El Real Decreto 310/1996, del 23 de febrero, establece el certificado de profesionalidad de la ocupación de administrativo de personal. Dicha información, se encuentra publicada en el Boletín Oficial del Estado, BOE 23-04-1996. El Real Decreto 797/1995, de 19 de mayo, ha sido el utilizado para establecer las directrices sobre los certificados de profesionalidad y los correspondientes contenidos mínimos de formación profesional ocupacional de este sector.